离职时需要准备以下资料：

工作交接

完成必要的工作交接，并签署相应的交接表格。

财务结算

财务要算清，工资结算到哪一日。如果有欠款或借物，都要马上归还。

档案和保险转移

如果你的档案和保险在公司，得找到接受单位或者转到劳动中心。如果来不及办理，公司会把你的档案和保险转到劳动中心。

离职证明

开离职证明并加盖公章。不管新的单位需不需要，最好开一个，不仅以免有多余的劳动纠纷，而且还是你的工作经历证明。

保密协议和竞业禁止协议

有的公司会让离职员工签保密协议和三年内禁止为同行业或竞争对手服务的协议，这个签了影响不大。

劳动合同及补充协议

与原单位签署的劳动合同及补充协议保存好，作为就业证明材料以免不时之需。

社保关系转移

确认社保的交接完成的资料，包括养老手册、公积金卡、医疗卡等是否都已拿到手。确认好，社保关系转出是否需要原单位提供证明或盖章，在离职时一并办妥。

其他相关材料

完整的《劳动合同终止、解除备案及失业保险待遇申报表》。

职工与用人单位签订的最后一期劳动合同或聘用合同。

终止、解除劳动合同的证明。

保险经办机构认为应提供的其他相关材料。

户口迁移

如果户口在原单位集体户口中的，需要确认户口最晚什么时候需要迁出，需要哪些手续，需要原单位提供哪些材料或盖章，提前办好。

离职面谈记录

离职面谈记录表也是离职过程中需要填写的重要文件之一。

建议你在离职前仔细检查每一项材料，确保所有手续都办理齐全，以免影响离职进程和未来的职业发展。