进入外企可以学习的专业和技能非常广泛，主要包括以下几个方面：

商业管理：

包括战略管理、运营管理、组织行为学、市场营销、人力资源管理等课程内容，帮助你了解外企的整体运作机制，学习如何制定和执行商业策略，以及有效管理人力资源和业务流程。

市场营销：

涵盖市场营销原理、消费者行为学、市场调研、品牌管理、数字营销等内容，教你如何在外企中推广产品和服务，分析市场趋势，制定有效的营销策略，以及利用数字工具进行市场推广。

财务：

包括财务会计、管理会计、财务分析、成本控制、投资学等内容，使你掌握外企的财务管理和会计原则，学会编制财务报表，进行财务分析和决策支持。

人力资源：

涉及招聘与选拔、培训与开发、绩效管理、员工关系、薪酬福利等内容，帮助你了解如何在外企中管理员工，制定招聘和培训计划，以及维护良好的员工关系和激励体系。

信息技术：

包括计算机科学基础、软件开发、数据分析、网络安全、项目管理等内容，使你掌握外企中所需的技术技能，如编程、系统开发和数据分析，以支持企业的信息化建设和运营。

工程：

涵盖机械工程、电子工程、土木工程、化学工程等，使您具备外企中所需的技术背景，了解工程项目的规划、设计和实施过程。

设计：

包括工业设计、平面设计、环境设计、服装设计等内容，在外企中也很受欢迎，特别是在注重产品设计和用户体验的企业中。

国际贸易：

学习国际贸易理论与实务、国际市场营销、国际金融、跨国公司管理等方面的知识，适合在跨国公司、外贸企业、金融机构等从事进出口业务、市场分析、投资咨询等工作。

外语类专业：

如英语、日语、法语、德语等，外企通常需要具备良好外语沟通能力的人才，这些专业还会教授跨文化交际、国际商务礼仪等内容。

工商管理专业：

涵盖财务管理、人力资源管理、市场营销、生产运作管理等多个方向，毕业生可以胜任外企中的管理岗位，如财务分析师、人力资源专员、市场策划等。

经济学专业：

学习微观经济学、宏观经济学、计量经济学等课程，培养分析和解决经济问题的能力，适合在外企的战略规划、市场研究等部门工作。

金融学专业：

涉及货币银行学、国际金融、投资学等领域，毕业生可以在外企的金融部门、投资银行、证券公司等机构工作，从事金融分析、风险管理、投资顾问等工作。

计算机科学与信息技术专业：

随着科技发展，许多外企都设有IT部门或需要IT技术支持，适合从事软件开发、系统分析、网络安全等工作。

工程类相关专业：

如机械工程、电子工程、土木工程等，也是外企招聘的热门领域。

跨文化交流：

外企需要员工具备跨文化交流能力，理解和尊重不同文化背景下的行为和沟通方式。

管理技能：

包括沟通技巧、谈判技巧、时间管理、团队领导等，这些技能在外企中非常重要。

建议根据个人兴趣和职业规划选择适合的专业，同时在外企工作中不断学习和提升自己的跨文化沟通能力和专业技能，以适应不同的工作环境和挑战。