学习CSR（企业社会责任）具有多方面的作用，主要包括以下几点：

提升企业形象和声誉

通过实施CSR活动，企业可以展示其对环境保护、社会福祉和可持续发展的承诺，从而在消费者、投资者、合作伙伴和公众中树立良好的声誉，增强品牌吸引力。

增强员工归属感和忠诚度

CSR培训有助于提升员工对社会责任的认识和责任感，增强员工的归属感和忠诚度。员工会更愿意为一个有社会责任感的企业工作，并且这种忠诚度可以转化为更高的工作效率和更低的员工流失率。

吸引投资和人才

越来越多的投资者和消费者倾向于支持具有强烈社会责任感的企业。通过CSR活动，企业可以展示其对社会和环境问题的关注，从而吸引更多的投资和人才。

降低运营风险

CSR活动可以帮助企业更好地管理与劳工、环境、法律合规等相关的风险，减少潜在的法律纠纷和声誉损害。

促进创新

CSR激励企业在资源利用、产品设计、运营模式等方面进行创新，以满足社会责任的要求，从而提高企业的效率和竞争力。

改善供应链管理

企业社会责任活动可以推动整个供应链的可持续性和稳定性，通过要求供应商遵循一定的社会责任准则，优化供应链管理。

加强利益相关者关系

CSR活动有助于企业与政府、社区、非政府组织等利益相关者建立良好的沟通和合作关系，为企业发展创造更有利的外部环境。

适应政策法规变化

国际社会责任标准通常与各国不断加强的社会责任相关政策法规相呼应，提前遵循这些标准有助于企业更好地应对法规变化，避免违规成本。

实现长期可持续发展

CSR的核心是通过企业行为对社会产生正面影响，实现企业、社会和环境的可持续发展。通过平衡企业的经济利益与社会责任，企业可以在追求经济效益的同时，确保社会的长期福祉。

综上所述，学习CSR不仅有助于企业在经济上取得更大的成功，还能在社会和环境方面做出积极贡献，从而实现长期的可持续发展。