文职人员需要学习的内容包括以下几个方面：

基础理论知识

掌握文化基础知识，如语文、数学、英语等。

学习法律、经济、管理等社会科学的基本理论。

办公自动化技能

学习计算机基础知识、办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等）的使用。

了解现代办公设备（如打印机、复印机、传真机等）的使用和维护。

文书写作与处理

学习各种公文的写作规范和技巧，如通知、报告、请示、批复等。

掌握文件管理、档案管理等相关知识。

沟通与协调能力

学习沟通技巧、人际关系处理、会议组织与协调等方面的知识。

商务礼仪与职业素养

学习着装礼仪、接待礼仪、电话礼仪等方面的规范。

了解职业道德、职业心态等方面的知识。

其他相关技能

根据不同的学校和课程设置，可能还需要学习财务管理、人力资源管理、市场营销等技能。

专业科目

根据报考岗位的不同，需要学习相应的专业知识，如管理学、数学、临床医学、会计学等。

军事训练和日常工作实践

参加军事勤务、军事技能训练，如队列训练、体能训练等。

参与所在单位安排的基础工作，熟悉工作流程和业务内容。

考核与总结

在试用期快结束时进行试用期考核、备案复审以及任职前考核。

这些学习内容旨在培养文职人员具备扎实的专业知识和技能，以适应办公室行政、管理、文秘等岗位的要求。建议文职人员系统学习上述内容，并在实际工作中不断积累经验，提高自己的职业素养和综合能力。